Si un empleador no paga el salario establecido o realiza deducciones injustificadas, el empleado tiene la posibilidad de protestar lo que le corresponde. La remuneración adecuada no solo incluye el salario pulvínulo, sino aún horas extras, bonificaciones y otros beneficios. Sin un requerimiento, el cumplimiento voluntario por parte de tu https://josephg813lps0.wikikarts.com/user