Esto puede incluir multas, cerrojo temporal de las operaciones e incluso procesos legales por parte de empleados o autoridades reguladoras. La tramitación de este procedimiento se realizará exclusivamente por medios electrónicos. Para ello necesitas disponer de individualidad de los sistemas de firma electrónica reconocidos por la Comunidad de Madrid. https://www.medinaempresarialsst.com/acuerdo-de-confidencialidad-comite-de-convivencia-laboral/